如果你想顺利进行职业过渡，在离职时，你最好不要做一些事，一定不要忘了做另一些事。

不该这样做

讨论你未来的雇主。不要跟同事分享你未来的工作计划，比如你在哪里接受面试，或者哪里有一份工作在等着你。讨论“极好的机会”将造成同事的抱怨和消极情绪。如果没有跳槽成功，你可能被同事嘲笑。

说老板的坏话。和同事在一起时，你们可能说上司的坏话。不要这样做，因为无论你说什么，都可能在公司里传开。在你为下一份工作接受面试时，可能被要求评论你原来效力的公司。这时，不要说过去的公司和上司的坏话，否则，未来的雇主会认为你是个喜欢抱怨的员工。在面试中，最好只谈你对更好的成长机会的愿景。

捏造简历。当你为下一份工作准备简历时，一定要谨慎对待你当前的职责和成绩。大多数招聘者会就你的简历向第三方求证。你想去的公司的人事部门可能向你目前的上司了解情况。如果你的上司否定了你在简历中写到的成绩，你的新工作就可能泡汤，你在行业中的名声也会变得很差。

记得这样做

做好个人规划。决定离职前，你要想清楚离职的原因和后果。审视你的财务状况。如果离职会在短期内极大地影响你的生活，就要提前进行规划。

分享联系。你从办公室里带走的最大福利，就是你在办公室里建立起来的关系。记下大家的联系方式，留下你的联系方式，为需要帮助的人提供帮助。这些关系可能让你将来的路更好走。

拿到证明材料。请你的老板或者上司为你写封证明信。如果老板和上司请不动，请同事、供应商或其他欣赏你工作的人写也可以。收集感谢信、奖状、证书，有一天，你可能用到这些资料。